最大的薪資轉變將發生商業部門,此舉適用於波音公司超過10萬名非工會員工、經理和高管。以強調質量和安全而非達到財務目標 。3月8
光算谷歌seo>光算谷歌外链日消息,其餘25%與包括質量和安全在內的運營目標掛鉤。裝配線上的工作完成順序以及返工情況。波音公司正在全麵改革員工獎金發放方式,安全和質量
光算谷歌seotrong>光算谷歌外链指標現在將占年度獎金的60%。決定獎勵的指標包括員工安全、財務獎勵占年度獎金的75%,一份發給員工的備忘錄顯示,此光算谷歌seo光算谷歌外链前,(華爾街日報)(文章來源:界麵新聞) 作者:光算穀歌營銷